Coaching

Häufige Gründe meiner Klienten für ein Coaching sind:

· Karriereberatung
· Kompetenzentwicklung
· Verbesserte Work-Life-Balance
· Verbesserung der Arbeitsproduktivität
· Bewältigung von Konfliktsituationen
· Stress- und Entspannungsmanagement
· Erlernen von Selbstcoaching
· Burnout-Prophylaxe
· Besondere Herausforderungen (Karriereentwicklung, Finanzielle Verhandlungen)
· Selbstverwirklichung
· Kommunikationstraining
· Unterstützung bei anstehenden Entscheidungen

Was ist Coaching?

Coaching begleitet Sie in Veränderungsprozessen und unterstützt Sie in Ihrer
Berufs- und Lebensplanung. Dafür wird zuerst die Ist-Situation analysiert, um
dann die gewünschte Soll-Situation zu erarbeiten und daraus konkrete Handlungs-
schritte und Strategien abzuleiten. Im Prozess des Coaching werden Sie darin
gefördert Ihre ganz individuellen Stärken zu entdecken und sie effektiv einzusetzen.

Zuerst kann ein Vorgespräch geführt werden, in welchem alle persönlichen
Fragen individuell geklärt werden können. Die Dauer und Form des Coachings richtet
sich nach Ihren ganz persönlichen Bedürfnissen. Möglich sind zum Beispiel:

· Einmaliges „Erste-Hilfe“- Coaching als Unterstützung bei Herausforderungen
· Halb-/Ganztagscoachings
· Prozessbegleitung über mehrere Monate
· Telefon-Coaching

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